一个成功的面试,不仅仅要看你的表现和能力,还有很多可以决定成败的细节。如果你没注意到这些细节,可能会与成功失之交臂;如果你注意到了这些细节,可能就会成为你求职的助力。
1. 每个人都有“以貌取人”的习惯
不要以为“以貌取人”是不礼貌的,事实上,不论你承不承认,我们每个人在和他人交往,特别是第一次见面的时候,都会注意观察他的外表,从而在心里默默判断他是一个怎样的人。所以要知道,即便HR是专业的,他也是人,有人特有的习惯。你的穿着打扮、你的气质,他们都会看在眼里,从而形成他们对你的第一印象,而这第一印象是决定你能不能入职的潜在原因之一。
2. 即使没要求,也要带一份简历
很多HR给你面试通知时,并不会告诉你要不要带简历;也有HR会明确告诉你带或者不带,但不论是哪种情况,这里都建议你带一份简历以防万一。如果不需要这份备用简历,就把它留到下一次面试中;如果需要这份备用简历,特别是在其他候选人没有的情况下,你这种“未雨绸缪”的办事态度,会让HR非常喜欢。
3. 提前十分钟到面试场所
有的求职者因为求职心切,或是对面试地点不熟悉,喜欢提前很多到面试地点,但其实这大可不必,一般来说,提前十分到二十分足以。一来,提前太多还没有开始面试,在楼下等待时间过长,会让你烦躁;二来,显得你很急切地想得到这份工作,不够稳重,很可能让HR对你有其他看法。
4. 手机充好电,静音
现在很多面试,是需要在面试前或面试中在网上填写一些信息的,或是进行一些个人情况的验证,这个时候,不要因为手机没电而让面试半途而废。所以,在出发去面试之前,一定要给手机充足电。也要注意,在面试的时候静音,这既是对HR的尊重,也是面试不被打断、顺利进行的一个保障。
希望所有的求职者,都可以面试顺利!